三峡都市报 记者 秦俭

　　“弹花匠” 迈向京城闯世界

　　重庆市梁平县回龙镇山河村，是贺有才的家乡。

　　1967年9月25日，山河村添丁增口，贺有才被父母带到了这个纷繁复杂的世界。

　　再过些年，这里便多了一位拿着自制"弹枪"时常跟伙伴们打架的小男孩，父亲摇头，母亲叹气。适龄学童，他被父母送去学校，以为可以松口气了，可放学回家的儿子身上却没了书包，责问后得知，书包已经被儿子扔到路边经过的货车车厢里去了。

　　俗话说："天干饿不死手艺人"。初中毕业，父亲决定让儿子学艺--弹花匠。没料到，调皮好动的儿子眼勤手巧，不几年，便成为当地小有名气的弹花匠师傅。很快，他自己手里还挣了点余钱。

　　父亲以为可以放心了。然而，不安分的儿子却有自己的梦--去北京闯荡。

　　1988年4月，20岁的贺有才到了日思夜想的北京城。

　　因为自己手里有点儿钱，他住在干净的宾馆，穿戴整洁，每天都兴高采烈出门去找工作，可每天他都只能悻悻而归。

　　还是一位家乡人为他指点迷津："你穿得体体面面，谁敢'招你的工'啊？"他回到宾馆，揉乱了头发，穿出没来得及洗的脏衣服。不曾想，这招还真灵，他很快就在北京一建筑工地找到了一份差事。

　　聪明懂事的贺有才，很快赢得了老板的赏识和信任。一支由200多名河北人组建的建筑施工队，很难管理，老板把这支队伍交给了贺有才。他抱着宁愿让自己吃亏，也不让工友吃亏的理念，建立起牢不可破的"感情"纽带，他将这支队伍摔打成公司最好的班子。

　　“领头羊” 一路高歌竞风流

　　1989年春节，贺有才回到家乡，给父母报喜。

　　在京城，儿子已经有了他的立足之地。

　　过完春节，回到北京，老板将贺有才的工作岗位进行了调整，将其调往技术科工作。这个部门属于老板的女儿直接管理，眼明心灵的贺有才，很懂领导的意图，很受赏识，并很快掌握了施工图纸及施工规范等技术工作。随即，老板又将他调往清华大学图书馆工地管理工人，带领这支施工团队，活跃在京城各大建筑工地。

　　来自三峡的小伙能吃苦，做事有效率，被同行刮目相看，工人们都愿意跟他走。当时，他已成为河北新城建筑公司第二把手。然而，不久他却辞职离开，到了湖北孝感远大建筑公司，带领60余人的团队承包工程。1991年，贺有才参与了国务院办公大楼的修建工程，当时月薪5000元的他，很快被另外的老总以年薪25万、还配车配房的优厚条件挖走。

　　到1993年4月，贺有才已经组建起一支300余人的劳务施工队伍，并第一次独立承包国家信息大厦的修建工程，攒下创业历程中的"第一桶金"。

　　半年时间，他的劳务施工队伍增加至600余人，并接下全国政协大礼堂的劳务工程。

　　然而，天有不测风云。一次刻骨铭心的事故让他至今记忆犹新。那是1997年，为了按照甲方的要求赶工期，他率队白天夜晚加班加点赶工，事故发生了。为此，他陷入欠债200多万元的人生最低谷。

　　总有一些痕迹，不愿去触及，就让它沉睡在逝去的日子里。

　　对于贺有才来说，那是一段不堪回首的日子。他别无选择，惟有重新站起来。

　　“铁队伍” 凭借硬招跨国门

　　2006年，贺有才出任江苏天虹建筑集团公司驻河北分公司总经理，同年参与北京市政府改造工程，他所带领的建筑施工队伍，成为建筑行业最抢手的劳务施工队伍。

　　2008年，公司承接了位于中东沙漠国家卡塔尔五所学校的修建工程。贺有才带领600余人的团队，奔赴他乡，展现中国建筑工人的风采。而他，也成为国外最大的劳务老板。他所带领的劳务工人，最多时曾达近万人，人员来自中国三峡、内蒙、福建、河北等地，他以兄弟般感情待人的风格，使各地工人纷纷慕名奔赴到他的麾下。

　　来自中国的建筑施工队因技术过硬，在当地传为佳话，被称之为"铁队伍"。

　　贺有才是一个特别重感情的人，也是一个讲规则的人。他认为，与人合作应该是一件比较简单的事情，关键是工程质量、进度和诚信。他认为，诚信是成功的基石。

　　2003年以来，他一直担任重庆隆建建筑劳务有限公司第六分公司总经理，由于他与挂靠公司一直相处得非常融洽，对于自己独立成立公司的想法，很多年一直不好意思说出口。

　　直到2009年11月，他终于成立起属于自己的重庆财港建筑劳务有限公司，具有劳务分包一级资质。贺有才开始精心打造建筑之家,当起劳务"司令"，带领一个团队协作、勇担责任的集体，不断为社会奉献建筑精品。

　　有这样一组荣誉，我们可以从一个侧面了解贺有才对于工程质量方面的重视。多年来，公司与北京建工集团、北京城建集团等公司合作，参与建设北京奥运工程、机场航站楼等重点工程，其中参建的"奥体中心综合训练馆"获北京市结构"长城杯"奖、北京市"安全文明工地奖"。"北京奥林匹克中心区地下空间"工程获北京市建筑结构"长城杯"金奖、"安全文明工地奖"。与北京三建合作的北京重点工程"国家会议中心D区"获北京市安全文明施工"红牌工地"。2004年10月开工的"首都机场T3B航站楼"工程获北京市结构"长城杯"金奖。

　　贺有才在立足北京市场的同时，还积极参与外阜工程建设。在担任江苏天虹、江苏中顺等公司河北分公司经理职务期间，承接了河北燕郊李福成集团的复兴庄住宅工程11万平方米，河北涿州联合小区几十万平米的住宅工程，河北冀州的熙湖名苑住宅工程15万平米，北方重要工业城市大庆市标志性建筑：大庆火车站的施工项目，也留下他挥洒的汗水。过硬的工程质量获得河北当地党委政府的高度赞扬。

　　2010年，贺有才组建河北昌捷房地产开发公司，形成集投资、开发、施工"一条龙"产业链，施展工程建设远大抱负。

　　“报乡恩” 反哺桑梓好儿郎

　　事业的不断发展，终不能解贺有才那份浓厚的乡土情结。

　　2011年9月29日，细雨氵蒙氵蒙，夹杂着丝丝寒意，梁平县回龙镇15名老人的脸上却笑开了花,温馨与温暖写满老人们饱经沧桑的脸。这是老人们搬新家的日子，"回龙镇有才敬老院"便是他们的新家。入住的五保老人免收一切费用，每位老人每个月还有70元的零花钱。

　　原来，2010年的一天，贺有才回到家乡回龙镇，看见农村敬老院设施简单，房屋破旧，决定捐资100万元修建家乡敬老院，以此报效家乡父老，让老人安度晚年。回龙镇有才敬老院，是一座集生活、健身、娱乐、医疗于一体的高标准公寓式敬老院。敬老院建筑面积1382平方米，房间41个，可集中供养82名五保老人。

　　9月29日上午9点29分，"回龙镇有才敬老院"竣工剪彩仪式举行。为了见证这个隆重的剪彩仪式，贺有才专程从北京赶回梁平回龙镇。剪彩仪式上，贺有才将敬老院的"钥匙"郑重地交到了院长的手中。他说，我是从回龙镇走出去的，能够取得今天的成绩，得益于家乡这片热土的培育，得益于家乡人民的厚爱。以此表达对家乡的感激之情。

　　而在2013年的今天，他又携带年产30万吨不锈钢加工项目，落户家乡梁平。该项目计划占地400余亩，由重庆巨源不锈钢制品有限公司拟投资30亿元，引进国际先进生产工艺和设备，在梁平县建成冷轧生产线1条、管材生产线150条，投产达效后，预计年产值最高达到40亿元，利税可达3亿元，可解决就业600余人。

　　这是迄今为止落户梁平投资最大的工业项目，不仅有力推动梁平县经济结构的调整和产业的提升，还将填补重庆乃至西南地区大型不锈钢加工业的空白。

　　未来的路，准备走多远？贺有才的回答简短明了：不给自己终点，勇往直前。他不会止步于已有的成就，满足于当前的现状。也许对他来说，创业已经成为一种习惯，一种生活方式。

　　但，三峡故土，是他永远的牵挂。